Développer les compétences du manager à distance
J'ai assisté à un concert magnifique : des musiciens de tous les pays interprétant ensemble une chanson sans bouger de chez eux. Avec un manager excellent, chef d'orchestre invisible.
Mise à jour : 30 janvier 2024
- 20 minutes
- Managers
- Déployez les talents indispensables pour le management à distance. Communiquez efficacement, soyez super flexible et responsabilisez vos équipes pour survire au monde VUCA.
Objectifs de la formation
Dans cette formation, vous découvrirez comment :
- Développer des compétences en communication à distance, en utilisant la communication verbale et non verbale.
- Faire preuve de flexibilité dans la gestion du travail à distance en termes de temps, d'outils de collaboration et de réponse aux besoins.
- Responsabiliser les travailleurs à distance en leur donnant plus d'autonomie et en les impliquant dans les processus décisionnels.
- Utiliser l'écoute active pour poser les bonnes questions et comprendre les difficultés rencontrées par les travailleurs à distance.
- Donner du feedback positif et constructif pour inspirer les travailleurs à distance et les responsabiliser.
- Utiliser l'intelligence collective pour décider ensemble de la stratégie et des projets de l'équipe.
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