Diversité : comment en faire un atout pour votre entreprise ?
Si la diversité est une richesse, l'inclusion en est la clé pour l'exploiter pleinement.
Mise à jour : 29 janvier 2024
- 15 minutes
- Tout public
- La diversité ne génère pas automatiquement de meilleures performances. Apprenez à miser sur la communication et l'inclusion pour faire de la diversité un facteur de performance.
Objectifs de la formation
Dans cette formation, vous découvrirez :
- Les risques de diminution de performance d'une organisation qui promeut la diversité et oublie l'inclusion
- Les défis auxquels sont confrontés les équipe diverses, défis qui peuvent avoir un impact négatif sur la performance
- Les talents nécessaires pour faire réussir une équipe multiculturelle
- Les stratégies à suivre pour que la diversité génère malgré tout de la performance
- Veiller à éviter la tendance au communautarisme et au repli en clan
- Reconnaitre et aider à dépasser l'inconfort et la peur lié à la différence
- Favoriser dans l'équipe les 3 dimensions qui favorisent la performance : l'énergie, l'engagement et l'exploration
- et d'autres stratégies...
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